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Teamwork: Problematische Persönlichkeiten und Konflikte

Arbeitskonflikte Wie schwer es wäre, in perfekten Teams zu arbeiten, die aus perfekten Menschen bestehen! “Die meisten Menschen, die in Teams arbeiten, beklagen sich über ihre zwischenmenschlichen Beziehungen. Ein relativ großes Team verzeichnet ständige Turbulenzen: Begegnungen und Meinungsverschiedenheiten, Machtkämpfe, emotionale Höhen und Tiefen mit Auswirkungen auf die gesamte Gruppe usw. Ein Teil des Konflikts zwischen Partnern kann auf die ihnen anvertrauten Funktionen zurückzuführen sein Persönlichkeitsmerkmale oder Verhaltensweisen, die sie in praktisch jeder Organisation problematisch machen.
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Im Detail

Woraus bestehen Tics und warum haben wir sie?

Wir alle haben unsere eigenen Bewegungen und Gesten, die für jeden Menschen charakteristisch sind. Bestimmte Fälle sind pathologisch, weil sie signifikante Dimensionen annehmen, die die Person in verschiedenen Bereichen betreffen. Bevor wir auf das Thema eingehen, werden wir einige wichtige Begriffe unterscheiden, mit denen sie oft verwechselt werden.
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